Carteira de trabalho digital será usada como documento oficial
A Carteira de Trabalho Digital é uma versão eletrônica da tradicional Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), criada para facilitar o acesso dos trabalhadores às suas informações profissionais.
Desenvolvida pela Dataprev, essa plataforma digital oferece uma maneira prática e segura de acessar dados sobre vínculos empregatícios, eliminando a necessidade do documento físico para a maioria dos trabalhadores.
Com a Carteira de Trabalho Digital, é possível consultar um histórico completo de experiências profissionais, registros de contratos, detalhes sobre benefícios, informações do Abono Salarial (PIS/PASEP) e dados relativos ao seguro-desemprego.
Como obter a Carteira de Trabalho Digital?
Para obter a Carteira de Trabalho Digital, não é necessário possuir a versão física. Qualquer trabalhador com CPF pode acessar a versão digital através do Portal Gov.br.
O primeiro passo é criar uma conta no portal, utilizando uma conta nível prata ou ouro. Após o cadastro, o aplicativo “Carteira de Trabalho Digital” pode ser instalado em dispositivos Android ou iOS. Basta buscar o aplicativo na loja de aplicativos do celular, instalar e fazer login com o CPF e a senha cadastrada no Gov.br.
Alternativamente, o acesso pode ser feito diretamente pelo site oficial do Governo Federal, onde as mesmas informações estarão disponíveis.
A Carteira de Trabalho Digital substitui a física?
Sim, a Carteira de Trabalho Digital substitui a versão física em termos de validade jurídica e utilidade para registros empregatícios.
Desde sua implementação, a versão digital é considerada um documento oficial, utilizado em processos de contratação e registro pelo eSocial.
Embora a emissão da Carteira de Trabalho física tenha sido suspensa para a maioria dos trabalhadores desde 2019, a versão física ainda é emitida para contratados por órgãos públicos ou associações internacionais. No entanto, para a maioria dos casos, a versão digital é suficiente para atender às necessidades de registro e consulta de informações trabalhistas.
O que fazer com a Carteira de Trabalho física?
Após obter a Carteira de Trabalho Digital, é recomendável guardar a versão física como um documento histórico.
Embora não seja mais necessária para comprovar vínculos empregatícios, a carteira física contém registros importantes da trajetória profissional, como anotações de empregos anteriores e direitos adquiridos.
Em casos excepcionais, a anotação de vínculos anteriores à instituição do modelo digital pode ser necessária para comprovação de direitos e do tempo de serviço anterior. Portanto, é aconselhável conservar o documento original para possíveis necessidades futuras.
