Descubra todas as novidades do INSS sobre a 2ª parcela do 13º salário
O valor do pagamento da primeira parcela do 13º salário do INSS foi encerrado em 8 de maio deste mês. Já sobre a segunda parcela, neste mês, os segurados que recebem até um salário mínimo e têm número final do cartão de benefício 1 a 5 foram contemplados com o pagamento nesta sexta-feira (24).
Ou seja, os segurados começaram a receber além do valor comum do benefício, que vai de R$ 1.412 a R$ 7.786,02, o adicional referente a segunda parcela do 13º pagamento. Com isso, cada um deles pode chegar a receber cerca de R$ 2.199 a mais, além do seu salário comum.
Importante destacar que a antecipação beneficiou mais de 32,5 milhões de pessoas e injetou cerca de R$ 62,6 bilhões na economia durante maio e junho de 2023. Veja mais detalhes a seguir.
Quem vai receber o 13º e quem não vai
Além dos aposentados e pensionistas, aqueles que receberam auxílio-doença, auxílio-acidente ou reclusão também terão direito à antecipação do 13º salário.
Contudo, os excluídos do recebimento da parcela extra do INSS incluem os beneficiários do Benefício de Prestação Continuada (BPC) e da Renda Mensal Vitalícia (RMV).
Como o pagamento será feito
O pagamento será dividido em duas etapas: a primeira parcela, correspondente a 50% do benefício, será efetuada em abril, junto com os benefícios, entre os últimos cinco dias úteis de abril e os primeiros cinco dias úteis de maio. O primeiro pagamento começou em 24 de abril. [Veja detalhes no calendário abaixo].
A segunda parcela será paga em maio, abrangendo a diferença entre o valor total do abono e a parcela adiantada, entre os últimos dias úteis de maio e os primeiros cinco dias úteis de junho.
13º do INSS: calendário completo de pagamentos
- Data para quem ganha até um salário mínimo: pagamento foi iniciado nesta sexta-feira (24) e seguem até 7 de junho.
- Data para quem recebe mais de um salário mínimo: Previsto para começar em 3 de junho e termina em 7 de junho.
Para quem recebe até um salário mínimo (R$ 1.412):
Para quem recebe mais de um salário mínimo:
